Si quieres ganar dinero en modo “pro” necesitas entender esto.
En Suiza, el clima influye en la cantidad de ofertas de empleo.
Pero no afecta de igual modo en todos los sitios.
Mira.
La demanda de un valle como el de Zermat o St-Moritz dura prácticamente todo el año.
Y cuando cesa la demanda aprovechan para darte vacaciones pagadas.
Mientras que en zonas como Leysin, cerca del lago Leman o Zinal en el Valais sólo suele haber demanda 4 meses en invierno y 2 en verano.
Así que tendrías que buscar otro empleo para empezar en abril.
Y los sectores ideales para trabajar a partir de ese momento son:
Construcción: al retirarse el frío y la nieve se reinician los proyectos que se pausaron en octubre o noviembre. Entonces es cuando se necesitan albañiles, electricistas, fontaneros y personal de obra en general.
Transporte y logística: relacionado con la construcción, sobre todo por la necesidad de operarios de maquinaria pesada y proveedores.
Todo “se mueve” más tras el parón invernal.Limpieza: toda obra nueva necesita la puesta a punto, además toda oficina o comercio necesita de este personal. También podemos contar los espacios públicos y transportes tan numerosos e importantes.
Mantenimiento de jardines: con el calor el verde típico suizo explota y es necesario que se ordene con mucha mano de obra. Cuando uno pasea por cualquier rincón de Suiza da la sensación de limpio y ordenado, la cual se consigue con un corte constante de césped, árboles y arbustos.
Eventos: con la llegada de la primavera empiezan los eventos al aire libre organizados por todas las comunas o empresas privadas. Da trabajo de manera irregular este sector, pero se pueden encadenar uno tras otro haciendo una especie de gira según vaya avanzando la primavera hasta que acabe el verano. Aquí es necesaria todo tipo de mano de obra y tampoco es necesario tener experiencia previa a veces.
Agricultura, viticultura e invernaderos: en este sector la necesidad de mano de obra varía significativamente a lo largo del año, dependiendo de las estaciones y las actividades específicas que se deben realizar.
Por ejemplo, de marzo a mayo se prepara el suelo y se necesita mano de obra para arar, fertilizar, siembra… y en el caso de la viticultura, la poda y el control de plagas.
En verano, de junio a agosto, es necesaria el control de la maleza, recolección de frutas y verduras. Y en la viticultura el deshoje y despunte para mejorar la calidad de las uvas.
En otoño de septiembre a noviembre es época de la cosecha principal y luego preparación para el invierno.
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